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martes, 23 de octubre de 2012

Mejores Préstamos Bancarios de 2012: Crédito Ilusión de Caja Laboral

Una de las entidades que mejores préstamos bancarios ofrece es Caja Laboral, y uno de los mejores préstamos bancarios del momento es sin duda alguna precisamente el Crédito Ilusión de Caja Laboral.

El tipo de interés de este Crédito Ilusión de Caja Laboral es de un magnífico 6,50% TAE, contando con las siguientes características conjuntas:

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martes, 5 de junio de 2012

La Cuenta Max de Caja Laboral, de promoción

La Cuenta Max de Caja Laboral es la cuenta de alta remuneración bandera de Caja Laboral (que en realidad no es una Caja de Ahorros, es una Cooperativa de Crédito, aunque para el caso es exactamente lo mismo a afectos del FGD), una cuenta que ahora está siendo promocionada ofreciendo un 2,50% TAE hasta el 31 de agosto de 2012, después la remuneración disminuirá a un 1% TAE.

Eso sí, la Cuenta Max de Caja Laboral requiere un mínimo de 2.000 euros, aunque a cambio no aplica ningún tipo de comisiones a sus usuarios.

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viernes, 28 de octubre de 2011

Crédito Ilusión y Crédito Coche de Caja Laboral

Caja Laboral tiene varios de los mejores préstamos personales o préstamos al consumo del momento, muy por debajo de la media, algo que es digno de mención y que tiene mucho mérito.

Uno de ellos es su Crédito Ilusión, un préstamo bancario muy interesante a un gran 7,50% TAE con las siguientes características:

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viernes, 10 de junio de 2011

Cuenta Max de Caja Laboral

La Cuenta Max de Caja Laboral ha vuelto a mejorar su rentabilidad y ahora nos proporciona un 3,00% TAE durante cierto periodo promocional que se prolongará desde el día en el que contratemos la cuenta hasta el próximo 31 de agosto de 2011, lo que supone si la contratamos ya unos dos meses y medio de rentabilidad.

La rentabilidad está limitada hasta los primeros 10.000 euros, un capital que no está mal pues hay cuentas que sólo dejan por ejemplo hasta 3.000 euros.

Esta promoción está dirigida para nuevos clientes y para clientes actuales que abrieran la cuenta antes del 1 de enero de 2011 y que incrementen el saldo en su cuenta. Nos falta por saber si la rentabilidad será sólo para la parte proporcional que aumentemos o para todo el capital aportado.

Tenemos que saber además que a partir del 1 de septiembre de 2011 en adelante nos remunerarán al tipo de interés vigente en ese momento en la Cuenta Max de Caja Laboral, que podemos prever desgraciadamente que será bajo.

Próximamente actualizaremos el ranking de mejores cuentas de alta remuneración. Echad un vistazo también a www.depositosbancarios.com donde podéis encontrar más información sobre cuentas remuneradas y depósitos.

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martes, 17 de mayo de 2011

Sorteos de iPads 2 e iPads en entidades

Aquellos que os encantaría tener un iPad 2 o un iPad que tampoco está nada mal, tenéis que saber que existen numerosos sorteos en los que lo podemos conseguir.

El iPad 2 lo podremos conseguir celebrando el Día de Internet con Caja Laboral en una promoción que se extiende hasta el próximo 5 de junio de 2011.

Concretamente se sortearán 5 iPads 2 rellenando un cuestionario disponible en la página web de Caja Laboral para conocer nuestra opinión sobre CLNet. El sorteo se efectuará el 08 de Junio de 2011,  y serán 5 iPads 2 blancos de 32 GB Wifi.

Caja Vital Kutxa en este caso quiere promover el uso de Vitalnet, su servicio de Banca Electrónica, y para ello quienes se conecten por primera vez entre el 1 de mayo y el 31 de julio recibirán un reloj solar green concept, y para los que ya son clientes, entrarán en el sorteo de 6 Apple Ipad Wifi de 16GB, en este caso no es un iPad 2 pero tampoco está nada mal.

Sobra decir que estos servicios y sorteos son gratuitos, con lo que por participar no perderemos nada.

¡Suerte a todos!

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miércoles, 11 de mayo de 2011

¿Qué ocurre con el Crediturbo GO de Caja Laboral?

Si algún directivo de Caja Laboral nos lee, debería preguntarse qué ocurre con el Crediturbo Go de Caja Laboral después de mejorar mucho el Préstamo Coche de Caja Laboral.

Tradicionalmente los productos para jóvenes de cualquier entidad suelen ser mejores que los depósitos para todos los públicos.

Es por este motivo por el que no se entiende que los jóvenes que quieran adquirir un coche y quieran irse a su producto específico, tengan a disposición un préstamo más caro, concretamente al 8,50% TAE.

Sería lógico que, además de por supuesto tener un préstamo disponible al mismo tipo de interés que el general, el Crediturbo Go tuviera mayores ventajas, como el ahorro de una comisión, etcétera.

Esta entrada está elaborada con el ánimo de ayudar a mejorar a una entidad como Caja Laboral que ha lanzado un muy buen préstamo para coches, y lo seguiremos haciendo igualmente con otros casos similares, advirtiendo a las entidades de lo que ocurre.

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domingo, 8 de mayo de 2011

Crédito Coche de Caja Laboral

Lo cierto es que la venta de coches se encuentra de nuevo algo parada tras la retirada de ayudas por parte del Gobierno y de las Comunidades Autónomas, pero quizá alguno de vosotros se esté planteando la idea de comprar un coche.

Quizá hayáis pensando también que podría ser interesante financiarlo a través del banco en lugar de con la financiera del concesionario en cuestión, y no estaréis equivocados en muchos casos.

El nuevo Crédito Coche de Caja Laboral es la nueva apuesta de Caja Laboral en esta materia y ofrece un buen 6,95% TIN de tipo de interés (7,50% TAE) a un plazo que puede llegar hasta los 7 años y sin importe mínimo o máximo, lo que supone, a nivel general, una muy buena opción de financiación.

La TAE de este préstamo incluye una comisión de apertura del 1,00%. Si cancelamos anticipadamente las comisiones aplicadas serán del 2,50% sobre el nominal.

Es cierto que tendremos que contratar el seguro del coche con Caja Laboral pero nos ofrecen un 15% de descuento el primer año y un bonus del 50% para buenos conductores.

En su conjunto global me parece una opción más que buena para financiar la compra de nuestro nuevo coche, así que ¡adelante!

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domingo, 3 de abril de 2011

Ahorro Net Go de Caja Laboral

Caja Laboral tiene disponible una cuenta remunerada para los más jóvenes que, aunque pueda parecer lo contrario, es una de las mejores ofertas en la actualidad para este colectivo.

Para tener la Cuenta Ahorro Net Go de Caja Laboral deberemos efectuar ingresos de entre 30 y 300 euros al mes, con lo que no se trata de una cuenta a la vieja usanza en la que lo abrimos con un capital y nos lo remuneran por el tiempo que esté, sino que requiere de ingresos periódicos. Eso sí, tenemos que tener en cuenta que las cuotas no ingresadas no generan ningún tipo de comisión o de penalización.

Si estamos dispuestos a utilizar esta cuenta como hucha, nos remunerarán a un buen 3,00% TAE, una de las mejores cuentas teniendo en cuenta que si contratamos antes del 30 de abril de 2011, nos mantendrán esta remuneración durante todo un año.

La cuota se ingresa mensualmente en Ahorro Net Go, pudiendo ser modificada (importe y/o fecha) por el cliente en cualquier momento.

Otra peculiaridad es que la liquidación de intereses es anual y no mensual como la inmensa mayoría de cuentas remuneradas.

Contratable por internet para jóvenes de entre 18 y 30 años.

Me alegra que se empiece a ver movimiento en las cuentas de alta remuneración españolas, es un producto excepcional y del que soy un gran partidario.

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miércoles, 9 de marzo de 2011

Depósito 9 de Caja Laboral

Tenemos que distinguir entre buenos depósitos referenciados y malos o poco recomendables. Si bien es cierto que la mayoría de estos depósitos no son para nada recomendables, existen algunos ejemplos como este Depósito 9 de Caja Laboral.

Este depósito está referenciado solamente a las acciones de Telefónica con una inversión mínima no muy elevada, de 3.000 euros. El plazo puede llegar hasta los 4 años aunque existen autocancelaciones anuales.

Este depósito funciona durante el primer año de la siguiente forma:

Si el precio de cierre el 22/03/2012 de TELEFÓNICA es igual o superior a su precio inicial (precio de cierre del 25/03/2011), entonces la imposición se cancela anticipadamente el 26/03/2012, siendo la rentabilidad del 8,94% TAE.

Esto ocurrirá de igual forma durante los años 2013, 2014 y 2015 pudiendo ser las rentabilidades las siguientes:

  • Año 1: 8,94% TAE
  • Año 2: 4,39% TAE
  • Año 3: 2,91% TAE
  • Año 4: 2,17% TAE

Tanto si ocurre el primer año como en el segundo estaremos por encima de la media del sector a tipo fijo.

Por otro lado si no se cumpliera tenemos que saber que el capital estará 100% garantizado aunque perderemos toda la rentabilidad que nos hubiera podido general a tipo fijo.

¿Nos la jugamos?

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jueves, 27 de enero de 2011

Cuentas de Alta Remuneración de Caja Laboral

Últimamente las entidades no hacen demasiado caso a las Cuentas de Alta Remuneración, y eso que de cara a los posibles clientes es un producto muy atractivo: buena rentabilidad con el dinero siempre disponible para cualquier imprevisto. Pero cajas y bancos lo que buscan es pasivo inamovible, al menor precio posible y todo lo cautivo que pueda estar.

Pero Caja Laboral sí que se atreve con dos cuentas: la Cuenta Max y la Cuenta Ahorro Bienestar.

De la primera tenemos información en su página web, y nos ofrecen un 3% TAE hasta el 31 de marzo de 2011 sin comisiones y con total disponibilidad. Eso sí, estará limitada a los primeros 10.00 euros.

Si ya somos clientes de Caja Laboral, ocurrirá lo siguiente:

  • Oferta limitada a los primeros 10.000 como ocurre en el caso de nuevos clientes
  • El 31 de marzo se liquidará la retribución especial sobre el nuevo ahorro (adicional al 1% que perciben estos clientes todos los meses).
  • El ahorro trimestral es la diferencia entre el saldo medio del 1 de enero a 31 de marzo, y el saldo puntual al 31 de diciembre.

Por otro lado tenemos la Cuenta Ahorro Bienestar, de la que no tenemos información de su rentabilidad en su página web pero sí gracias a blogs como Tucapital que nos dice que está vigente exactamente en las mismas condiciones que la Cuenta Max pero a un 3,50% TAE.

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martes, 21 de diciembre de 2010

Nómina Multi de Caja Laboral

La Nómina Multi no es sino una gama de productos de Caja Laboral que, por el sorteo de iPads, ha vuelto a ser ampliamente comentado.

Caja Laboral, que a modo de curiosidad os diré que no es una Caja de Ahorros si no una cooperativa de crédito, ofrece, dentro de Nómina Multi, los siguientes servicios:

  • Credinómina: Nos prestarán hasta 12 nóminas sin comisión de apertura y a un máximo de 7 años
  • Seguronómina: Seguro gratuito de accidentes para clientes entre 30 y 65 años. Ventajas de Clientes Plus en Seguros Lagun Aro.
  • Anticiponómina: anticipo de nómina sin intereses y sin comisiones a devolver en 3 meses como máximo. La nómina deberá haber estado domiciliada al menos 6 meses antes.
  • Ahorronómina: 2,00% TIN en la cuenta Ahorro Nómina durante el primer año.
  • Más ventajas:
    • Tarjetas gratis
    • Banca telefónica y por internet gratis
    • Atención a descubiertos

Además, el mencionado sorteo de 10 iPads para aquellos clientes que además de domiciliar la nómina aporten 3.000 euros a la Cuenta Vivienda Go durante 2010.

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domingo, 21 de noviembre de 2010

Crédito Ilusión de Caja Laboral

Caja Laboral tiene en su haber uno de los mejores créditos en la actualidad en cuanto a tipo de interés se refiere.

Lo venden como un “préstamo con garantía personal” algo que no es más que un préstamo en el que el prestatario responde con el conjunto de su patrimonio (bienes y derechos), presente y futuro, de manera general, sin que ningún bien concreto quede afecto o sujeto al pago del préstamo de forma especial.

La mayoría de préstamos son “con garantía personal” pero al encontrártelo así publicitado puede llevar a error, pensando que se requiere un aval, o algo parecido.

Las características, como os digo, son buenas, y estas son:

  • Plazo: Hasta 7 años
  • Importe mínimo: 9.000 euros
  • Importe máximo: 30.000 euros
  • Tipo de interés nominal: 6,95%
  • Comisiones:
    • Comisión de apertura: 1%
    • Comisión de estudio: 0%
    • Comisión de cancelación parcial: 1%
    • Comisión de cancelación total: 1%

Como tipo de interés, es más que bueno, y aún redondeando al alza sumando el punto porcentual al tipo de interés, tampoco estaría nada mal. Recomendado.

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martes, 16 de noviembre de 2010

Plan de Previsión garantizado VIII de Caja Laboral

Caja Laboral sí que mantiene una buena campaña de promoción de sus EPSV.

En concreto este Plan de Previsión Garantizado (EPSV) del que hablamos asegura un 10% de revaloración a fecha del 31 de octubre de 2017, lo que aproximadamente arrojaría un 1,42% anual acumulado.

Además, nos ofrecerán un televisor LCD Samsung de 21,5 pulgadas. Si sumamos la tele y la garantía, la TAE sería del 2,50%. Máximo un televisor por partícipe.

Tendremos que aportar o traspasar al menos 3.000 euros procedentes de otras entidades.

El compromiso de permanencia si contratemos un plan de pensiones (imaginamos que para un EPSV igual) es de 7 años.

Oferta válida para operaciones que se registren antes del 15 de enero del año próximo.

Seguiremos atentos e intentaremos elaborar un resumen cuando se terminen todos los movimientos en las promociones de estos productos de previsión.

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sábado, 30 de octubre de 2010

Complejo Depósito 30 de Caja Laboral

Caja Laboral acaba de lanzar un complejo depósito referenciado que cuenta con un plazo de tres años y cuenta con rentabilidad variable dependiendo del comportamiento del índice DJ EuroStoxx50.

Su rentabilidad, de un primer modo, está compuesta por:

  • La revalorización absoluta punto a punto del índice DJ EuroStoxx50, tanto si el índice ha subido como si ha bajado.
  • En el supuesto de que el índice en algún momento suba más del 30% o baje más del 30%, entonces se obtiene un 4% (1,31% TAE), que se aproxima al Euribor 3 años.

Lo que nos quiere decir Caja Laboral con estos supuestos es que, mientras el índice se mueva entre el 70% y el 130% del valor inicial, nos remunerarán punto a punto su cambio.

Es decir, si disminuye en 10 puntos (90%) o sube 15 puntos (115%) con respecto al valor inicial, nos remunerarán en un 10% o 15% respectivamente. Vamos, que da igual que suba o baje.

En cambio, si baja más de un 30% o sube más de un 30%, nos darán un 4% para todo el plazo, lo que supone un 1,31% TAE para todo el plazo.

Parece que, a pesar de todo, no dejará de estar remunerado en ningún caso, variando entre un 1,31% TAE y un 9,1% TAE.

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lunes, 11 de octubre de 2010

Nuevo Depósito 5 de Caja Laboral

Tras cambiar la remuneración de su Cuenta Max, Caja Laboral ha sacado un depósito referenciado de esos que tanto nos gustan.

Lo cierto es que este Depósito 5 de Caja Laboral puede ser algo más interesante que los que solemos ver, y está referenciado a las acciones de Banco Santander, Deustche Telekom, Total y Eon.

El plazo podrá prorrogarse hasta 5 años, y como vemos a continuación, su rentabilidad dependerá de la cesta de acciones, siendo la mejor de un 10% si ocurre el primer año la primera de las condiciones. Cada año se comprobará que ocurra una de estas tres opciones:

  • Si todas las acciones están igual o por encima del 100% de su valor inicial se pagan intereses del 10% nominal y se cancela anticipadamente ese año.
  • Si todas las acciones están igual o por encima del 95% de su valor inicial y por lo menos alguna de ellas está por debajo del 100% de su valor inicial: se pagan los intereses al 5% y el depósito sigue vigente.
  • Si alguna de las acciones está por debajo del 95% de su valor inicial, la rentabilidad del año será 0 y el depósito sigue vigente.

El capital se encuentra asegurado al 100%, y se podrá invertir entre 3.000 euros y 100.000 euros.

No es un mal referenciado, se puede conseguir un 5% y seguir en adelante, y si está por encima del 100% un 10% y se cancela.

Por ejemplo podremos obtener un 5% el primer año al colocarse por encima del 95%, y el segundo año un 10%. Entonces sería un 15% en dos años, en torno a un 7,5% anual. No parece que esté mal. Ojalá todos los referenciados fueran así.

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martes, 26 de enero de 2010

Cuenta Ahorro Bienestar de Caja Laboral

Si tenemos pensada la contratación de una cuenta de alta remuneración tendremos que tener también presente la nueva oferta que Caja Laboral nos ofrece con su Cuenta Ahorro Bienestar.

Esta cuenta altamente remunerada mantiene un muy interesante tipo de interés promocional del 3,00% TAE sujeta a una serie de condiciones que a continuación os transcribo:

  • Exclusivamente para nuevas apertura y limitada a los primeros 10.000€
  • Máximo también de 10.000 euros.
  • Este tipo de interés del 3,00% TAE es sólo hasta el 31 de marzo de 2010, a partir del 1 de Abril el tipo de interés aplicado será el que la cuenta tenga vigente en cada momento.
  • Comercializable a este tipo hasta el 31 de marzo de 2010.

Esta rentabilidad promocional es bastante suculenta sobre todo si echamos un vistazo a su alrededor, donde los tipos de interés de este tipo de productos rondan el 2,00% TAE de media.

Además, esta cuenta como la mayoría de cuentas de su estilo no aplica ningún tipo de comisión y dispone de total liquidez por lo que es una buena opción de inversión mientras buscamos otra que nos permita que nuestros ahorros sigan rentando a un buen tipo relativo.

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miércoles, 13 de enero de 2010

Excelente rentabilidad promocional de la Cuenta Max de Caja Laboral al 2,50% TAE

Como sabemos, el mercado de las cuentas de alta remuneración está remunerando a unos tipos de interés mínimos y esto lo ha aprovechado Caja Laboral para decir “Estamos aquí” que es el eslogan de esta buena rentabilidad promocional.

Con este movimiento Caja Laboral ha logrado situarse de nuevo en el mapa con un producto interesante, al que lo único que podemos achacar es la escasa duración de esta rentabilidad.

La Cuenta Max de Caja Laboral aplicará un 2,50% TAE hasta el 31 de marzo de este año 2010, bajando a partir de dicha fecha a una rentabilidad mucho menos atractiva del 1% TAE.

El importe mínimo tanto para ingresos como para reintegros es de 2.000 euros y como la mayoría de cuentas altamente remuneradas no admite domiciliaciones de recibos o nómina.

Teniendo en cuenta que la mayoría de cuentas están por debajo de este tipo de interés una vez perdido su tipo de interés promocional, esta Cuenta Max de Caja Laboral es una opción a tener en cuenta si queremos ahorrar a un buen tipo y alta disponibilidad.

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domingo, 1 de noviembre de 2009

Depósito 6 de Caja Laboral

Antes de invertir en un depósito referenciado a cualquier valor bursátil que tenga cierto riesgo de quedar no remunerado debemos ver si el precio compensa este riesgo.

Si encontramos en renta fija rentabilidades parecidas a estos, debemos abstenernos de esta oferta y fijarnos, o bien en otra, o bien invertir directamente en plazo fijo si este tipo de depósitos bancarios están escasamente remunerados.

Caja Laboral ha lanzado un depósito bancario referenciado a las acciones de dos grandes de las comunicaciones como son Telefónica y France Telecom.

Se trata de una imposición a 5 años de plazo que ofrece un muy buen 6% nominal anual con el capital 100% garantizado que podrá cancelarse, si se cumplen las condiciones, anualmente.

La condición principal es que el precio de las dos acciones en alguna de las lecturas anuales sea igual o superior a su precio inicial, entonces el depósito se cancelará y nos otorgarán ese 6% anual, por cada año que haya transcurrido. La inversión mínima es de 3.000 euros. Hasta el 4 de noviembre.

De momento esta es toda la información de la que disponemos, por lo que pedimos vuestra colaboración a través de los comentarios o de la sección contacto de este mismo blog.

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viernes, 16 de octubre de 2009

Crédito Ilusión de Caja Laboral

La competencia en productos de crédito se está centrando en productos hipotecarios pero también los préstamos al consumo están viendo mejorada su oferta, quizá también porque peor no pueden estar con tipos medios cercanos al 11%.

El Crédito Ilusión de Caja Laboral nos permitirá obtener a crédito hasta 30.000 euros en 48 horas, para destinarlo a cualquier gasto, con un plazo máximo de amortización de 7 años con posibilidad de cancelación anticipada.

Lo podremos contratar a partir de 9.000 euros a un tipo de interés bastante competitivo del 6,95% nominal anual, aunque para ello deberemos:

  • Domiciliar la nómina
  • Contratar un seguro de vida
  • Contratar un plan de pensiones o un plan de previsión por un importe mínimo de 600 euros.

En cuanto a las comisiones:

  • Comisión de estudio: 0%
  • Comisión de apertura: 1%
  • Comisión de cancelación parcial: 1%
  • Comisión de cancelación total: 1%

Por la vinculación más propia de una hipoteca que de un préstamo y la comisión de apertura, este préstamo pierde todo el atractivo que le da su interés. Bueno si ya estamos vinculados.

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